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Quién tiene la razón? CORAASAN vs SITRACORAASAN

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Quién tiene la razón?

CORAASAN vs SITRACORAASAN

 

En los últimos días se ha formado una agresiva lucha acompañado con las fuertes declaraciones que hace el Lic. José Domínguez, Secretario General del Sindicato de Trabajadores de la Corporación del Acueducto y Alcantarillado de Santiago (SITRACORAASAN); afirmando que en dicha institución se maltrata a los empleados y con el pírrico salario que ganan los trabajadores no les alcanza para el sustento de sus familias y que nunca han sido escuchados por ninguna autoridad.

Todo esto contrasta con la verdadera realidad de lo que se vive en la Corporación del Acueducto y Alcantarillado de Santiago (CORAASAN) donde los empleados en su mayoría devengan sueldos que inician en un salario mínimo de $18,000.00 pesos, estando muy por encima de cualquier empresa privada y donde además existen unos beneficios envidiables que no gozan ningún empleado en cualquier institución, solo basta mencionar que allá por CORAASAN se le paga los estudios pre universitarios y universitarios a los a los hijos sobresalientes de los empleados , se le otorgan becas universitarias a los empleados que requieran hacer sus estudios de grado y postgrado, incentivos por vacaciones, incentivos por nacimiento de hijos, incentivos por matrimonio, se otorgan ayudas cuando se le muere un pariente a un empleado , se les facilitan autobuses para que puedan resolver todo los trámites en ese momento de dolor y se les facilita transporte a los empleados a sus hogares.

 

La afirmaciones del sindicato de trabajadores contrasta con la realidad cuando hace aseveraciones de la falta de apoyo por parte de la administración general, cuando la pura verdad es que dicha administración cumple a cabalidad las peticiones del sindicato en solicitudes de colaboración para viajes fuera del país a representar el sindicato y han recibido la mano amiga de la Dirección General, para la compra de un vehículo y cuando inclusive dirigentes del sindicato han acudido para que nombren a uno que otro familiar usando el chantaje y la intimidación lo han logrado.

 

La lucha de este sindicato no queda clara, debido a que ellos expresan que su disputa es en beneficio de la población de Santiago, cuando su verdadera intención es tratar de conseguir un aumento salarial a toda costa sin importar las graves consecuencias de aplicar ese aumento que puede llevar a la quiebra total de CORAASAN, según datos que maneja el departamento financiero para poder aplicar el aumento salarial que solicita SITRACORAASAN habría que aumentar la tarifa del agua, cosa que iría en detrimento de los usuarios que ya no aguantan un aumento más de la tarifa del agua, entonces la verdadera lucha del sindicato es lograr su propio beneficio sin importar los bolsillos del ciudadano.

 

Es bueno resaltar que CORAASAN es una empresa autosuficiente que no recibe ningún tipo de recursos por parte del gobierno central, por lo cual tiene un presupuesto muy limitado donde el 80% de sus ingresos están destinados a gastos de nómina.

 

A lo interno de la cúpula del Sindicato lo que está en juego es que próximamente se avecinan elecciones para elegir al nuevo Secretario General y para poder conseguir su segunda repostulación a tan importante posición han hecho promesas de campaña en base a lograr ese aumento salarial y han vendido el discurso de proteger a los empleados cuando a grandes luces se ve que los protegidos son los 58 delegados oficiales, los hijos y familiares de los dirigentes sindicales.

 

Entendemos que los aumentos salariales son necesarios y en cierta medida deben aplicarse periódicamente pero siempre en base a la realidad financiera de cada institución; y en este momento CORAASAN no cuenta con los recursos suficientes para poder aplicar el aumento solicitado por el sindicato. Dejo a consideración de usted lector determinar quien tiene la razón?

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